מאת עו"ד שירה קליין ועו"ד (ארה"ב) סינדי אזולאי – מנהלת מחלקה אמריקאית |

נותרו 3 שבועות לתחילת הקדנציה של ממשל ביידן ואנו צופים לשינויים חיוביים רבים במערכת ההגירה האמריקאית, היום אנו נחשפים לניסיון האחרון של ממשל הנוכחי לעכב את אפשרות החברות הבינלאומיות להעביר עובדים מסוימים לארה"ב.

1. הארכת הצו הנשיאותי עד ליום 31 במרץ 2021

הצו נשיאותי שהשהה את כניסתם של אזרחים זרים באשרות עבודה מסוימות הוארך עד ליום 31 במרץ 2021.

על מי ישפיע הצו ?

ההכרזה מתייחסת לקטגוריות הרלוונטיות הבאות:

  • אשרת H-1B ואשרת בני המשפחה H-4
  • אשרת J-1 ואשרת J-2 בתוכניות של: interns, trainees, teachers, camp counselors, au pairs, or summer work travel program
  • אשרת L-1 (L-1A ו- L-1B) אשרות L-2 בני משפחה.

יחד עם זאת, קיימים מספר חריגים  לצו מאפשרים קבלת אשרה וכניסה לארה"ב גם בקטגוריות שפורטו לעיל.

כיצד אוכל לדעת אם אני זכאי לחריג:

החריגים כוללים

  • בן זוגו של אזרח אמריקאי או של תושב קבע
  • התפקיד בארה"ב חיוני לשרשרת אספקת המזון בארה"ב;
  • הכניסה לארה"ב תואמת של האינטרס הלאומי של ארה"ב, כמו שירותים שהם חשובים להגנה, לדיפלומטיה או לביטחון לאומי, הקשורים למאבק ב- COVID-19, או להתאוששות הכלכלית בארה"ב
  • החברה בארה"ב רשומה כחברה בלשכת המסחר האמריקאית

מה זה אומר?

חשוב לעבוד עם עורכי דין המתמחים בתחום כדי להבין אם נסיבות המקרה נופלות בגדר אחד החריגים. יש לשים לב כי מגבלת הצו תסתיים החל מ- 31 במרץ 2021.

חדשות טובות מהשגרירות בישראל לבקשות לאשרות E-1 / E-2

סניף השגרירות בתל אביב החל באופן הדרגתי להשיב את השירותים הקונסולריים להוצאות אשרות לארה"ב. כעת ניתן להגיש בקשות לקבלת אשרות E-1 ו- E-2. בקשת החברה חייבת לכלול גם עובד מוסמךץ